Comments on: Lowe Porta presenta All Night Lowe 7

By: ioio

ioio — Mon, 09 Nov 2009 21:26:13 +0000

Jota es DGC.

By: Jota

Jota — Mon, 09 Nov 2009 21:15:00 +0000

Plumón, por que no te armas una agencia y nos vamos todos trabajar ahí…

By: Plumón

Plumón — Wed, 04 Nov 2009 22:02:45 +0000

Estimados todos, olvídense de poner books
por ahora. lo medular es lo que dije antes.

Hacer un formulario online, con RUT, para entregar información objetiva y así elaborar un ranking de agencias con buenas prácticas laborales.

TODO ESTO PARA:

1.- “Cambiar la manera en que se está reclutando profesionales en la industria publicitaria”.

2.- “Terminar con el abuso de horarios”.

3.- “Salarios acordes a la profesión, expertise, experiencia y logros”.

Parece que no saldremos de este Blog.

salud!

By: sin empleo

sin empleo — Wed, 04 Nov 2009 21:29:13 +0000

OJO: esto PARTE en el comentario 32… y mas de la mitad esta posteando por un sub tema o problematica que plante frente a lo que significa tener un premio y no tener pega, o las desfachates de siempre elejir practicantes por que no se les paga muchas veces nada.. nisiquiera tickets de almuerzo,…..

no puedo creer que los moderadores no tengan interes en un asunto que ya casi se comio la idea de “ALL NIGHT LOWE” por trandsformar esta seccion en un debate frente a una problematica que nos afecta a muchos.

saludos a todos!

By: sin empleo

sin empleo — Wed, 04 Nov 2009 21:23:20 +0000

ME PARECE BUENA LA IDEA…. si existiera un sitio donde colocar tus book de solo gente chilena y que obviamente la gente de las agencia los viera seria genial…que observen los trabajos… la técnica y cosas así, y tu poder venderte de forma creativa tanto como acá colocan las ofertas laborales hacer uno nosotros mismo, por desgracia este sitio no cuenta con eso, pero si contara con lo señalado anteriormente seria un sitio mucho mejor y sobretodo por que para las agencias y el mundo publicitario chileno tiene en el iris esta pagina como principal medio de captación de trabaja dores para sus agencias, así que quizás no sea asunto de crear una pagina nueva sino mas que nada hablar con los dueños o colaboradores de este sitio, para generar una sección propia de que cada publicista pueda venderse y mostrar sus enlaces de trabajos, tanto con un modulo para votar por los mejores book… como para presentar tus ideas.
Encuentro que no seria malo, el problema es que al parecer los moderadores como señalo una persona mas arriba no pescan muchos los mails de nuevas propuestas tanto como de subirle el pelo al asunto por parte de aquellos que buscan a personas para agencias como pescar las ideas o inquietudes que tenemos frente a lo que esta pasando.

By: P

Wed, 04 Nov 2009 20:45:08 +0000

Estoy de acuerdo con ustedes colegas. La solución parece ser salir del país, y en verdad no es la idea.
Me llama la atención el egoismo de algunos. Me refiero a que los únicos que hablan de “son unos llorones” o “así es la pega” son los que ya están en puestos más altos con tontos (y ni tanto) sueldos.
Me imagino que a ellos les encantó egresar para ganar 50 lucas mientras su amigo del colegio egresó al mismo tiempo y parte ganando entre $800.000 y $1.200.000.
A mi no me gustó nada. Sobre todo cuando el CEO de tu agencia despide a la mitad de la gente en tiempos de crisis antes de bajar su salario de 6 palos.

Saludos a todos, apoyo la causa 100%.

By: Plumón

Plumón — Wed, 04 Nov 2009 20:12:40 +0000

asi no ma,

me parece que el ranking no debe ser sólo de las agencias que mejor pagan, el ranking debe ser de las agencias que tengan mejor trato con sus empleados, donde se trabaje en horarios decentes, en lugares y espacios adecuados, donde fomenten la capacitación, la creatividad y premien el talento, la experiencia, la trayectoria, los premios, los logros, etc.

Me parece que son muchas las variables que hacen de una agencia, productora, estudio, etc. un buen lugar para trabajar. Ojo que hay agencias que no pagan millones, pero si trabajan en un grato ambiente de trabajo, en equipo, donde TODOS laboran, son pequeñas y no tienen mucha participación en publicidad masiva, pero si hacen lo suyo y muy bien.

Vuelvo a hacer un llamado a quien tenga la posibilidad de conseguir hosting, ver la manera de hacer una vaca pa comprar un dominio y usar todas las manos (idóneas) posibles para hacer de este proyecto una realidad participativa, en un gran equipo que formemos todos, sin excluir a nadie.

Además, podemos hacer avisos al revés, es decir…
Redactor Creativo, 30 años, busca agencia con vista a lacordillera, que tenga jardín, asadera, buenos equipos y gente buena tela. mis pretensiones mínimas son…etc.

También podemos usarla para informar cosas relativas a derechos laborales, obligaciones y deberes, claridad respecto de los contratos, despidos, pasantías, prácticas, etc.

Un buen tema para los jóvenes es siempre cuanto cresta cobrar por hacer un Flyer, un logo, un aviso, una ilustración, etc.

Quien dice YO?

By: Plumón

Plumón — Wed, 04 Nov 2009 17:06:08 +0000

ioio, los medios viven de la PUBLICIDAD que pagan LOS CLIENTES, te recuerdo el tema de las chicas comisiones que LOS MEDIOS deben pagar a las AGENCIAS. Si de esas platas sacaran un 3% para repartir entre los que HACEN EFECTIVAMENTE LA CREATIVIDAD y de pasada se trabajara las horas que corresponden, créeme que no estaríamos discutiendo esto. Estaríamos enfocados en hacer de nuestra creatividad algo de la puta madre. Porque el tema sería ser mejores profesionales que ayer. En tal caso yo no tendría pedos de trabajar una hora más por día, pero con tal nivel de maltrato, pffff.

By: g

Wed, 04 Nov 2009 16:51:28 +0000

me parece muy interesante y bueno que nos manifestemos.
creo que la inspección del trabajo puede ser una buena solución.
a las agencias les falta un buen golpe para que se vuelvan a reinventar pero con otras condiciones para sus trabajadores y que de una vez por todas estén reguladas como todos los trabajos.
a la larga significara mayor calidad, mayor control y que a la gente se le evalue por ser buena.
slds.

By: Francotirador

Francotirador — Wed, 04 Nov 2009 14:53:21 +0000

ioio: mira aquí hay otro ejemplo de una funa a una empresa chanta, al menos sirve para que futuras generaciones no se vacunen con los chantas.

http://www.facebook.com/group.php?sid=8054d80d51fabc7a9f9023da0f0a7716&gid=91934436812&ref=search